Fantaro ny fomba hampitomboana ny fanavotanao ny dia
Ny fijerena izay mety homen'ny IRS ho toy ny fandaniana ara-barotra ara-barotra dia mety ho sarotra, indrindra rehefa tonga amin'ny dia avy any ivelany.
Ny iray amin'ireo lahatsoratra nosoratako teo aloha dia nanoritsoritra ny fomba handoavana ny fandaniana amin'ny dia rehefa mampifangaro ny fitsangantsanganana manokana (na ny asa atao) amin'ny alalan'ny fivarotana raharaham-barotra. Amin'ny ankapobeny, ny fitsangatsanganana raharaham-barotra dia tsy maintsy atao amin'ny raharaham-barotra voalohany amin'ny filazana ny fitsangatsanganana manontolo ho toy ny fandaniam-bola. Ny foto-kevitry ny fanapahan-kevitra dia ny habetsahan'ny fotoana (tsy fandaniana) laniana amin'ny asa atao amin'ny orinasa sy ny fotoana laniana amin'ny asa manokana.
Raha betsaka kokoa ny fotoana lanian'ny orinasa, ny fitsangatsanganana manontolo dia manatsara ny fiainan'ny mpivarotra. Ary mazava ho azy, raha tsy manao asa aman-draharaha tsy dia lehibe loatra ianao, ny fitsidihana raharaham-barotra ataonao manontolo dia azo alaina tanteraka.
Fanavakavahana vahiny
Ho an'ny dia lavitra vahiny, dia tsy vitanao ny mahafeno ny fepetra takian'ny orinasa ambony etsy ambony, fa ianao dia mila mamaly ireo fitaovana fanampiny IF:
1) Ny androm-pizahanao vahiny dia mihoatra ny 7 isan'andro
SY
2) Ny "Travel andro tsy miankina" an-dalanao vahiny dia 25% na mihoatra amin'ny androm-pizahanao any ivelany.
Toy izao no ataon'izy rehetra
Amin'ny Alatsinainy dia manidina avy any Boston mankany Londres ianao, ary manatrika ny fivoriamben'ny mpivarotra isan'andro sy ny fivoriana amin'ny alakamisy. Hatramin'ny zoma ka hatramin'ny alahady, ianao dia mitsidika an'i Londres. Miverina any Boston ianao amin'ny Alatsinainy. Ny ankamaroan'ny fotoana laniana amin'ny raharaham-barotra dia mihoatra ny habetsaky ny fotoana laniana amin'ny asa aman-draharaha manokana, ka manome fahafaham-po ny "fotoana" ankapobeny ho an'ny raharaham-barotra amin'ny raharaham-barotra rehetra.
Hatramin'izao, ianao dia mahafeno fepetra ho an'ny fandraharahana ara-barotra 100%. Ampiharo izao lalàna izao. Satria ny "fitsangatsanganana vahiny vahiny" dia tsy mihoatra ny 7 andro, tsy misy fitsipika vahiny mahazatra, ary mitazona ny raharaham-barotra feno raharaham-barotra.
Ankehitriny raha efa niasa tamin'ny zoma ianao dia nanitatra ny faran'ny herinandro manokana anao hatramin'ny alatsinainy, ny fialan-tsasatra amin'ny alatsinainy, mbola mihaona ny fepetra ankapobeny momba ny fotoana, fa ny androm-pizahantany vahiny dia mihoatra ny 7 manaraka ary ny "andro iainanao" (3 andro - asabotsy, alahady, alatsinainy ) dia mihoatra ny 25% amin'ny androm-pizahantany vahiny (totalin'ny dia avy any ivelany amin'ny alatsinainy ka hatramin'ny alatsinainy = 8 andro, ary 25% amin'ny 8 = 2.
Koa 3 andro manokana mihoatra ny 2). Noho izany, tokony hampihena ny fitsinjaram-pahefan'ny fandraharahana ataonao amin'ny 3 / 8ths (andro manokana / andro iraisam-pirenena).
maningana
Ankehitriny, lalina ao amin'ny Code of Taxes dia misy antony roa miampy ity fitsipika vahiny ity: voalohany, raha toa ka azonao atao ny mampiseho fa tsy manara-maso ny fivarotana raharaham-barotra (tsy manapa-kevitra raha ilaina ny dia) na ny main Ny antony manosika ny dia tsy natao ho an'ny tena manokana (antony ara-barotra ho an'ny dian'izy ireo), avy eo ianao manalavitra ny fitetezam-paritra vahiny, ary miverina amin'ny dingan'ny raharaham-barotra tanteraka ianao. Fomba hafa hisorohana ny fitetezana vahiny dia ny fampiasana ny fomba fiasa IRS amin'ny famaritana "andro fiasana."
Ohatra, ny andro dia misy eo anelanelan'ny "andro ara-barotra" (faran'ny herinandro, fialantsasatra na androm-panaovana andro hafa). Noho izany, raha ohatra ka, ohatra, raha manana fivoriana hafa momba ny orinasa ianao tamin'ny Talata ary niala tamin'ny alarobia, dia lasa "andro fiasana" ny "andro iraisam-pirenena" rehetra, satria ny andro asabotsy, Ny fiverenana an-trano dia asa ihany koa. Noho izany, tsy manana "andro manokana" ianao. Satria ny andro iainanao (0) izao dia tsy mihoatra ny 25% amin'ny androm-pifandianana avy any ivelany, ny lalàna manokana momba ny fitsangatsanganana vahiny dia tsy mihatra.
Ny miverina amin'ny dingan'ny raharaham-barotra tanteraka, ny fanekena ny fepetra momba ny fotoana efa napetraky ny lahatsoratry ny lahatsoratra teo aloha, dia afa-po (amin'ity ohatra ity, izany dia hatramin'ny fotoana laniana amin'ny asa fandraharahana - 7 andro, alatsinainy hatramin'ny zoma ary ny talata sy ny alarobia , nihoatra ny fotoana laniny amin'ny asa manokana 3 andro, asabotsy, alahady sy alatsinainy).
Ankehitriny, aorian'ny fivoriana Talata, ianao mijanona any Londres mandritra ny 2 andro fanampiny mankafy ny kolontsaina, miverina amin'ny zoma, mampihatra voalohany ny fe-potoana ankapobeny: 7 andro fiasana (MF, Diany, fialan-tsasatra) vs 5 andro manokana (Sat, Masoandro , Mon, Wed, Thur). Ny fitsipika ankapobeny ny fotoana laniana amin'ny asa aman-draharaha sy ny asa aman-draharaha manokana, dia ny fiverenana an-tanan-draharaha tanteraka hatramin'izao. Ankehitriny dia tokony hodinihina ireo fitsipika vahiny; Ny androm-pizahanao vahiny isan'andro dia mihoatra ny 7 andro manaraka, nefa ianao ihany no manana andro manokana ao amin'ny lalàna vahiny (ny alarobia sy alakamisy farany, nanomboka ny asabotsy, ny alahady sy ny alatsinainy dia "andro fiasana" hafa) izay latsaky ny 25% ny 12 andro maherin'ny 12 andro any ivelany.
Noho izany, tsy mihatra ny fitsipika vahiny. Miverina amin'ny dingan'ny raharaham-barotra tanteraka ianao.
tolo-kevitra
Araka ny hitanao dia mety hisy tombony ho an'ny fivoriana fivoriana / fivoriambe isan-karazany, ny famolavolana "andro manokana" ho "andro fiasana." Ny sasany amin'ireo antony ara-drariny mety mahatonga ny fivoriana / fivoriambe hiparitahana dia ahafahana mamela fotoana hampivelatra ny paikady manokana, ny fifandanjana amin'ny fifandonana amin'ny mpiasa manan-danja dia nitaky fivoriana isan-karazany, nomanina teo anelanelan'ny fivoriana naharitra ny mpanjifany, ary ny daty fivorian'ny orinasa hafa dia tsy nifanandrify, sns ... na inona na inona antony mahatonga ny raharaham-barotra ho an'ny fotoam-pandaharam-potoana notanterahina.
Ankoatra ny fampiharana ny lalàna mifehy ny fizahantany vahiny, ny ampahany amin'ny asa ara-barotra, araka ny IRS, dia mahafeno ny fe-potoana feno raharaham-barotra, "ka ny fivoriana fandraharaham-barotra ora roa amin'ny marainany manaraka ny asa ataon'ny tsirairay mandritra ny andro, dia" "
Mahaiza mandanjalanja
Mazava ho azy, ireo andro fitsangatsanganana any ivelany dia azonao atao ny mametraka araka ny tokony ho izy ho toy ny "asa fivarotana", ny fahafahana bebe kokoa azonao amin'ny fanalavirana ny vokatr'ireo fitsipika iraisam-pirenena vahiny.
Raha mampiasa tena ianao, dia azonao ampiasaina mazava tsara ny fampahalalana azonao.
Ary ahoana ny momba ny orinasa mpiara-miasa izay nomena vola amin'ny fandaniana? Eritrereto izao: Araka ny resadresaka ataonay momba ireo fitsipika momba ny fizahantany etsy ambony, dia mamaritra ny fitsangatsanganana an-dàlanao ianao. Ankehitriny raha any Londres ianao, ny orinasa dia mamerina anao amin'ny sakafo amin'ny vidiny $ 65 isan'andro. Mamoaka tatitra momba ny fandaniana amin'ny vola ivelan'ny pocket ianao. Na dia manonitra anao aza ny orinasanao, na mandoa vola fotsiny ho an'ny sakafo amin'ny $ 65 isan'andro, dia mbola afaka manavaka ny fahasamihafana misy eo amin'ny IRS Per Diem Meal vola ho an'i Londres ($ 144 isan'andro), ary ny vola azonao omena isan'andro, miala. Raha toa ny orinasanao hamerina anao amin'ny fonenana amin'ny $ 175 isan'andro, dia $ 319 ny IRS Per Diem Lodging ho an'i Londres ankehitriny. Marina izany, ny sandam-bola dia manjavozavo. Toy izany ihany koa ny fandaniana ivelan'ny pocket. Afaka mandroso ity fahasamihafana ity mandritra ny herintaona.
Noho izany, rehefa mifangaro amin'ny hetsika ataon'ny orinasa ianao, dia avereno dinihina ireo adihevitra etsy ambony mba hamaritana, aloha, na ny ankamaroan'ny fotoana dia laniana amin'ny asa aman-draharaham-barotra (ny "fotoana" ankapobeny) ary raha misy ny fitsangatsanganana vahiny dia azonao atao ny manalavitra ny vahiny Fitsipika momba ny lalana araka ny voasoritra etsy ambony. Raha tsia, dia mampihena ny saram-pandraharahana ataonao amin'ny fandraharahana ataonao amin'ny alàlan'ny fifandraisana mety amin'ny "andro tsy miankina" amin'ny "andro manontolo mandany any ivelany".